Die Zusammenarbeit im Unternehmen

Eine Optimierung der innerbetrieblichen Zusammenarbeit - insbesondere unter Einbezug der Beziehungsnetzwerke Ihrer Mitarbeiter - verlangt nach einer ganzheitlichen Betrachtung der Unternehmung. Als besonders wichtig hat sich hierbei die Abstimmung der organisationalen Steuerung auf Strategie und interne Prozesse erwiesen. Einerseits benötigen Ihre Mitarbeiter klare Strukturen, um eine Ausrichtung ihrer Tätigkeit an der Unternehmensstrategie zu gewährleisten; andererseits benötigen Ihre Mitarbeiter aber auch ausreichend Freiraum, um kreativ tätig werden zu können und bestehende Prozesse zu verbessern. Meine Beratungstätigkeit ist darauf ausgelegt, Ihnen zu helfen, die Strukturen und Freiheiten an den richtigen Stellen zu etablieren, um somit die Produktivität und Kreativität Ihrer Mitarbeiter in die richtigen Bahnen zu lenken.